昨日收到西安仲裁委员会、庆阳仲裁委员会的仲裁员聘书,我已在抖音认证了仲裁员身份,目前担任全国各地五十余仲裁委员会仲裁员,还兼任青岛仲裁委员会互联网仲裁院院长、临汾仲裁委员会知识产权仲裁院长等职务,我将继续在仲裁领域深耕,为仲裁工作尽自己绵薄之力。仲裁事业、大有可为!律师#仲。

劳动仲裁每个区基本都有。可以向劳动合同履行地,或用人单位所在地劳动争议仲裁委员会申请。根据相关法律规定,劳动争议仲裁主要实行地域管辖,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。【法律分析】劳动仲裁流程:1、案件受理。当事人向仲裁委员会提交劳动仲裁申请书,经审查,仲裁委员会收到劳动仲裁申请书之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。

法律分析:申请劳动仲裁需要向当地劳动人事争议仲裁委员会(在当地人力资源和社会保障局内)提供以下材料:劳动仲裁申请书、申请人身份证复印件、相关证据等。提交材料后,5个工作日内仲裁委给予立案。之后开庭审理,并且会对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会在立案后60天内出具裁决书。对于裁决书不服的,收到裁决书15天之内可以起诉到法院。

劳动人事争议仲裁委员会不收费,离职一年内均可以申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
3、劳动仲裁在哪里法律分析:当地的人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委。劳动仲裁是不受任何费用的,在仲裁之前,可以在现行向所在的企业再进行一次调解,调解无果的话,可以直接到劳动仲裁机关去申请仲裁,在现阶段,劳动争议案件大部分都由当地县级劳动争议仲裁委员会受理,法律、法规、规章另有规定的除外。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。