网友平台投诉举报：在国御温泉度假小镇，2020年疫情期间工作，已经离职工资未发放完毕，已经拖欠一年多，劳动部门打电话问了问，之后无回信。小编通过网络搜索企业拖欠工资的可向所在的劳动争议仲裁委员会，若不清楚可向市劳动争议仲裁委员会咨询，劳动局调解不成，你可以去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如果仲裁下来公司对仲裁决定不服可以在接到仲裁书15日内向法院起诉。
1、高新劳动仲裁地址济南市高新区劳动仲裁委地址是济南市高新区舜华路750号政务服务中心六楼A区,电话是,特别提醒:申请劳动仲裁需要向劳动仲裁委递交劳动仲裁申请书及相关证据,特别是证明存在劳动关系、工资报酬、社保缴费、考勤加班等等证据,另外还需要提供劳动者的身份证复印件以及用人单位的工商登记信息。另外,如果您有拖欠工资、未签劳动合同、未缴纳社保、工伤索赔等方面的法律问题。
2、石家庄劳动仲裁有用吗个人申请劳动仲裁有用,这是依法维护自己合法权益的手段。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。可见,劳动仲裁是法律赋予劳动者的权利,只要你有足够的事实和理由,就可以达到你的目的。
3、石家庄桥西区劳动仲裁在哪里法律分析：设北大街与光华路交叉口西南角，棉一立交桥北行50米路西，和美大厦三楼.。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七十三条国务院劳动行政部门负责全国劳动合同制度实施的监督管理。县级以上地方人民政府劳动行政部门负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。县级以上各级人民政府劳动行政部门在劳动合同制度实施的监督管理工作中，应当听取工会、企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。
4、石家庄劳动仲裁如果员工头晕、脑出血是由于工作关系导致的，就可能认定为工伤，如果这样，单位是要承担工伤赔偿责任的。根据《工伤保险条例》第十四条条规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当被认定为工伤，因此，如果跟工作是没有关系的，那么肯定不能被认定为工伤。单位是不要承担工伤赔偿责任的，根据《工伤保险条例》第十四条条规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当被认定为工伤。