腰椎四个横突换算成轻伤吗？L2。腰椎横突L3骨折符合轻伤二级标准，不能评定为二级轻伤，比如《人体损伤程度鉴定标准》规定，脊椎骨折属于轻伤，横突骨折至少三次才是轻伤，导致腰椎骨折的相关法律法规:5.9.4《人体损伤程度鉴定标准》，轻伤二级d)椎体骨折或脱位(尾骨脱位不影响功能的除外)；创伤性椎间盘突出。右腰椎2.3横突骨折是轻伤吗。

这种事可以立案，故意伤害。去举报吧。我建议你先报警，让警察先了解一下这个案子的情况，再做伤情鉴定。最后，如果需要在法庭上采取法律措施，会涉及到请律师等等。能不能立案不是你考虑的事情。当然，你妈妈受伤了，你可以通过法律解决。可以，但是还是接受调解比较好。一般你报案，警察会让你先调解。当然，测试是有意义的，因为他不小心推了你妈妈，导致骨折。他必须用法律来保护自己的权益。

右腰横突骨折2.3算是轻伤吗？这是小伤。当然可以，根据相关标准，可以定为轻伤。致人轻伤的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。相关法律法规:5.9.4《人体损伤程度鉴定标准》轻伤二级d)椎体骨折或脱位(尾骨脱位不影响功能的除外)；创伤性椎间盘突出。刑法第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

人体损伤程度评定标准5.9椎体四肢5.9.4轻伤二级a)四肢任一主要关节功能丧失10%以上。b)四肢重要神经损伤。c)四肢重要血管破裂。d)椎体骨折或脱位(尾骨脱位不影响功能的除外)；创伤性椎间盘突出。e)四肢主要关节韧带断裂；半月板破裂。f)四肢长骨骨折；髌骨骨折。g)骨骺分离。

法制分析:腰椎骨折一般属于十级伤残。属于工伤的，按照《工伤保险条例》十级伤残进行赔偿，赔偿金额按照本人工资计算。受害人受轻伤的，另一方涉嫌故意伤害，具体赔偿金额由双方协商。协商不成的，由人民法院提起诉讼并作出判决。法律依据:《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系并退出工作岗位，享受以下待遇: (一)由工伤保险基金根据伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:一级伤残27个月，二级伤残25个月，三级伤残23个月，四级伤残(2)按月从工伤保险基金中支付伤残津贴。标准为:一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为85%，三级伤残为80%，四级伤残为75%。

什么是轻伤二级？一般来说，人体损耗的程度分为从重到轻。当我们受到伤害时，可以采取伤情检查的方式进行记录，受害人的具体情况可以由司法鉴定部门进行鉴定。这里是什么是轻伤二级。什么是轻伤二级1根据最高法、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部发布的人体损伤程度鉴定标准，“轻微伤”是指肢体或者容貌受损，听力、视力或者其他器官部分功能障碍，或者对人身健康有中度危害的其他损伤，包括轻微伤一级和轻微伤二级。

轻伤二级的评定标准1。脑和脊髓损伤ⅱ级A)头皮伤口或疤痕累计长度大于8.0cm. B)头皮撕脱伤总面积大于20.0cm2头皮缺损总面积大于10.0cm2. C)帽状腱膜下血肿范围大于50.0cm2. D)颅骨骨折。e)外伤性蛛网膜下腔出血。第二，面部和耳廓损伤为轻伤。a)单一面部伤口或疤痕的长度超过4.5厘米；多处伤口或疤痕累计长度超过6.0厘米

L2腰椎横突骨折。L3符合轻伤二级标准，不能评定为二级轻伤。根据最高法、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部的规定，脊椎骨折属于轻伤。L2。腰椎横突L3骨折属于脊柱损伤，只能用两处骨折来判断损伤程度，不能用两处损伤。比如《人体损伤程度鉴定标准》规定，脊椎骨折属于轻伤，横突骨折至少三次才是轻伤。

我国没有统一的伤残鉴定标准。对象不同，原因不同，导致伤残鉴定标准不同。要看伤残原因是工伤、交通事故、打架斗殴还是军人伤残。伤残等级标准是根据伤残的严重程度判断伤残等级，分为一至十级伤残。一级残疾。日常生活完全不能自理，必须依靠他人帮助或使用特殊设施，否则生活无法维持；2.意识消失；3.各种活动受限，卧床休息；4.完全丧失工作能力。

三级伤残1。不能完全独立生活，需要不断的监督；2.各种活动受限，仅限室内活动；3.职业局限性明显；4.社交方面的困难。四级残疾1。日常生活能力严重受限，时不时需要帮助；2.各种活动有限制，仅限于居住地范围内的活动；3.有限的职业类别；4.社会交流受到严重限制。五级伤残1。日常生活能力部分受限，偶尔需要监护；2.各种活动都有限制，仅限于附近的活动；3.需要大幅减少的工作；4.社交能力差。

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