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某公司由于财务软件故障,会计无法编制提供准确的会计报表,担误了公司融资计划,公司把会计辞退了!会计扬言要劳动仲裁,要求公司支付经济补偿金。该公司会计是两年前从人才市场招聘的财务人员,从工作经历看,有过多家公司的工作经历,而且这些公司的生产经营性质与该公司相同。面试时也顺利通过!况且也熟悉操作该公。

据说铁甲工程机械互联网平台最近面临危机,融资7亿的项目可能会面临失败。据传,公司近期上演了偷天换日的戏码,数百名员工的权益受到影响。目前,铁甲官方尚未对该事件作出回应。据报道,近200名铁甲管家首次进京,是为了申请劳动仲裁。然而,合生汇的总部已经人去楼空,荣誉牌也被撤下。公司创始人和高管们似乎已。

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为什么许多公司越来越不怕劳动仲裁了?主要这三大原因:1.仲裁结果对企业影响不大,不会影响企业的信誉、贷款、融资等。而且企业可以通过仲裁过程,赔偿延期大概半年支付。2.员工成本高。企业不认可仲裁结果,可以起诉,起诉时间要消耗1-2年时间,这对企业没有影响,但是会影响找下家公司。3.很多。

为什么许多公司越来越不怕劳动仲裁了?作为律所的HR告诉你3个原因。1:仲裁结果对企业影响不大,不会影响企业的信誉、贷款、融资等。而且企业可以通过仲裁过程,赔偿延期大概半年支付。2:员工成本高。企业不认可仲裁结果,可以起诉,起诉时间要消耗1-2年时间,这对企业没有影响,但是会影响找下家公司。3:
中小微企业为什么难?难在哪里?只有真正明白了这些才能真正拯救他们。1.中小微企业融资难,虽然出台了一系列政策,但中小微企业真正拿到低成本的融资没那么容易,银行依然要考查企业的还款能力及当下经营状况,如果当下经营状况好的话还需要融资吗?2.劳动法过分倾向,凡遇到员工劳动仲裁基本是一边倒的向员工,中小。