五一劳动保护之：仲裁调解做出后还能反悔吗？背景：我跟公司在劳动争议仲裁委员会达成了调解协议，劳动争议仲裁委员会据此作出了仲裁调解书，但我反悔了，我还可以起诉么？律师解答：不可以。1、发生劳动纠纷申请劳动仲裁的，仲裁委会有两种处理方式：调解、仲裁，2、劳动争议仲裁委员会作出的仲裁调解书经双方签收后发生法律效力，一方当事人又据此提起诉讼的，法院不予受理。
1、劳动仲裁的流程是什么劳动仲裁的流程是什么劳动仲裁的流程是什么，每当用人单位与劳动者产生纠纷后几乎都会选择劳动仲裁，依靠法律手段捍卫权利，但是很多人并不清楚劳动仲裁的流程是什么，这给我们在生活中需要用仲裁来解决问题造成了影响，下面就来具体看一下劳动仲裁的流程是什么。劳动仲裁的流程是什么1劳动仲裁流程详解（一）劳动仲裁申请地1．你可以向用人单位所在地的劳动仲裁委员会提出申请；2．你也可以向劳动关系履行地（即工作地点所在地）的劳动仲裁委员会提出申请。
仲裁时效期间从你知道或者应当知道你的权利被侵害之日起计算。提示：1．仲裁时效因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。2．因不可抗力（如火灾、地震等）或者有其他正当理由，当事人不能在一年内申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
2、为什么劳动仲裁的调解员调解起来这么卖力?对于劳动仲裁案件而言，能调解的仲裁员也愿意调解结案，这样他们的工作好做，结案又快，现在案件多压得工作人员都受不了。因为这些调解员在调解问题的时候要根据法律法规来调节，所以大家看起来才会这么卖力，在调解的过程中也是中规中矩的。因为走到劳动仲裁这一步，就说明这个事情是特别难的，特别复杂的。而且他们也是专门做这样的工作，所以他们再调节起来也是特别的魅力，特别的专业。
随着人与人之间的联系越发的紧密开始，有了更多的人愿意进入社会工作，那么在性格、习惯等方面存在大量差异的我们，自然也会在不知不觉中引发各种生活矛盾出现，这就使得我们双方在无法协调的情况下，让第三方有说服力的机构帮助我们进行协商，使得双方可以在平心静和的情况下来处理问题，但是在部分和利益有关的问题上面迟迟无法得到解决的情况下，自然就会寻求其他的解决方案来帮助自己，彼此都想事件有一个了结，不想再继续拖延自己的时间了。
3、劳动仲裁撤诉必须去现场吗劳动仲裁撤诉可以不去现场。劳动仲裁是指劳动争议仲裁机构对劳动争议当事人争议的事项，根据劳动方面的法律、法规、规章和政策等的规定，依法作出裁决，从而解决劳动争议的一项劳动法律制度，劳动监察与劳动仲裁的区别，具体如下：1、是执法主体不同，劳动监察的执法主体是劳动行政部门，其执法机关的执法活动是代表劳动行政机关实行行政执法；而劳动仲裁的执法主体是依照国家劳动立法建立的特定机构劳动争议仲裁委员会。