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劳动仲裁委从立案之日起，45天内必须出具裁决书有特殊情况的，经仲裁委员会主任批准，书面通知当事人后，可以最长延迟15天。从立案之日起超过60天未做出裁决的，当事人可以到法院起诉...

招聘广告中存在就业歧视内容公司的招聘广告在不得存在限制性别、年龄、民族、婚育、户籍、地域等歧视求职者的内容，如：只招本地人、只要男性等，否则求职者可以向劳动部门投诉举...

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二十七条释义劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，前款规定的仲裁时效，因当...