首页 > 劳动仲裁

北京申请劳动仲裁容易吗,劳动仲裁容易吗

昨天去朝阳劳动仲裁委,有一个工伤劳动仲裁立案。分享北京朝阳劳动仲裁立案攻略北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会1、位置:将台路5号院15号楼地铁14号线A口出,走路或骑行1公里到,2、办公时间:8:30开始发立案号,需要排队,9:00-12:00,14:00-17:30,保险起见8:30到场,中间12:00-14:00立案窗口有延时服务。

之后会有短信通知交现场立案审核。4、仲裁申请书,提交份数按被申请人数2,现场提交仲裁立案时,前台处需要仲裁申请书和送达地址确认书,送达地址确认书可以提前打印准备好,如没有携带,现场也可到仲裁委四楼领取。——提示tips:1、仲裁申请书可以现场手改,请一定行距要宽,单页过于紧密时可以分两页,这样有利于修改。仲裁请求注意:1.工资,需要明确主张的工资起止期间。

1、北京劳动仲裁流程

法律主观:北京劳动仲裁流程:申请人提交书面仲裁申请;劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理;开庭前将开庭日期、地点书面通知双方当事人;对劳动争议案件作出裁决。法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;

2、北京应该如何申请劳动仲裁

向劳动合同履行地或者用人单位所在地劳动争议仲裁委员会递交劳动仲裁申请书及相关证据。仲裁程序:(一)提交仲裁申请书。(二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。(三)被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。(四)劳动争议仲裁公开进行,但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外。

(六)仲裁庭处理劳动争议应当先行调解,在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议,并将协议内容制作调解书,调解书经双方当事人签收后,发生法律效力。(七)仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。依据《劳动争议调解仲裁法》第五十三条,劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。

3、北京劳动仲裁去哪里申请4、如何劳动仲裁申请北京

法律主观:可以向单位注册地劳动仲裁部门申请。根据相关规定,职工有关工资、社保、福利、培训、劳动保护方面的问题与企业发生争议的,可向劳动争议仲裁机构申请仲裁,法律客观:《劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。

保存到:

相关文章

Top