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员工申请劳动仲裁，需要注意什么？一、申请劳动争议仲裁应注意的事项：1.诉讼时效：一定不要超过诉讼时效，否则会败诉，诉讼时效一般是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起...

未与员工签订签劳动合同依法应给予二倍补偿员工张某于2021年5月8日入职公司，约定月工资5500元，但是未与张某签订劳动合同。2021年8月11日张某辞职，劳动争议仲裁委员会裁决公司...